“张书记是我们的‘主心骨’，有她在心里就踏实。”“她看着温和，办起事来却雷厉风行。”……在松江区永丰街道金地艺境居民区，提起党总支书记、居委会主任张叶，居民们总有说不完的话。一句句朴实的话语，道出的是居民们对这位社区“当家人”的深厚信任。

扎根社区近20年，从青涩的基层新兵到获得“上海市优秀党务工作者”“上海市新时代居村好班长”“上海市担当作为优秀居村党组织书记”等诸多荣誉的基层带头人，张叶始终怀揣着对社区事业的满腔热忱。

金地艺境居民区成立于2016年，0.32平方公里的辖区涵盖金地艺境、绿地松江名苑、三盛松江颐景园3个小区，2500户家庭7800余名居民在此安居。这里新松江人占比超四成，60岁以下人口占绝大多数，整体呈现年轻化、高学历的特征。

“年轻人多，好处是社区活力足、能人多；挑战是大家工作忙，参与社区事务的积极性不高，三个小区之间更是隔着一道无形的‘物理墙’和‘心理墙’。”面对社区治理现状，张叶没有退缩。她深知，要把这群高素质的年轻人拧成一股绳，必须找到一把合适的“钥匙”。

经过深入走访调研，张叶创新推出以融促治“1+3能量树”党建项目。以居民区党总支为树干，三个小区为枝干，通过党建引领，打破心理隔阂和治理壁垒，吸纳社区能人达人、志愿骨干成为繁茂的枝叶。她挨家挨户走访调研，挖掘出社区里律师、教师、医生、工程师等专业人才，组建了环境治理、特殊群体关爱等18支特色志愿团队。

如今，这棵“能量树”已汇聚1000余名志愿者，717名党员主动到社区报到。三个小区的业委会也从“单打独斗”变为“抱团共治”。曾经互不相识、鲜有往来的邻里，通过各类社群活动、志愿服务彼此熟悉，“陌邻”变“睦邻”。

“群众的事，再小也是大事。”这是张叶常挂在嘴边的话，也是她的行动准则。在社区工作中，她总是冲在最前面，主动承接重难点工作。

辖区近200户家庭长期被房屋漏水问题困扰，楼上楼下因渗水引发的纠纷不断。面对这一“老大难”问题，张叶没有回避。她牵头成立专项工作组，协调街道职能部门、物业、施工方等多方力量，多次召开协调会，反复修改维修方案。为了配合居民时间，她经常利用晚上和周末上门沟通，耐心细致地做思想工作。历经大半年的艰苦努力，彻底根治了房屋漏水问题。面对居民的连连致谢，她说：“这是我的分内事。”

中桥港变电站落地项目因居民担忧环境影响，搁置多年无法推进。张叶主动扛起责任，带领工作组双线发力：一方面组织多场座谈会，耐心倾听居民诉求，开展科普宣传；另一方面积极对接上级部门，争取政策支持。经过数十轮反复沟通、多方协商，彻底打消了居民的顾虑，这项民生工程得以顺利落地。

针对社区停车难问题，她盘活周边道路资源，推动错峰错时停车；关注到独居老人、高龄纯老家庭、残疾家庭独处孤寂、少有邻里走动的现实问题，她牵头打造“爱心包子”项目，每月为老人们送上热腾腾的包子。从解决漏水、停车等具体问题，到提供精细化的便民服务，张叶用一件件看得见、摸得着的实事，温暖了居民的心。

作为一名有着近20年经验的“老书记”，张叶不仅是居民信赖的“当家人”，更是松江区党建引领基层治理的“一线导师”，她将自己的工作经验倾囊相授，培养更多优秀的社区带头人。

她总结提炼的“4K”工作法（交流沟通Talk、实地走访Walk、标记记录Mark、思考分析Think），因其实操性强，被转化为可复制、可推广的实战手册。她的授课足迹遍布全区，年均接待全国各地同行学习交流30余场次。在她的传帮带下，一批年轻书记迅速成长，成为社区治理的中坚力量。

    二十载光阴流转，张叶把最美好的青春年华奉献给了社区。她生动诠释了一名新时代党务工作者的先锋本色——坚守初心，担当作为，用实干书写对党和人民的忠诚。