2021年，社区党校推出了“百堂党课庆百年”活动，通过整合区域资源，形成百堂党课清单，开展区域内党课巡讲。首场巡讲当天，不仅有机关、区域单位的党员、干部参与，还有不少路过的党员、群众被课程内容吸引，自发驻足听讲，场面壮观。

把有意义的故事用有意思的、通俗易懂的方式呈现出来，让人愿意听、喜欢听、有收获。秉持这样的办学理念，岳阳街道持续推进“家门口的党校”建设。

聚焦建章立制,夯实“家门口”的教育主阵地

在区委组织部、区委党校、区党建服务中心精心指导下，街道始终把社区党校建设作为一项重点工作持续推进。明确主体责任。党工委每年听取社区党校工作汇报，并设立由街道党工委副书记任校长的校委会领导班子，吸收各远教站点负责人、部分居民区党组织书记，形成层次分明、各部门齐抓共管的领导机制。健全制度保障。持续推进教学保障制度、专题调研制度、信息化保障制度、教学评估制度、校务管理制度等，确保社区党校“有领导、有制度、有牌子、有计划、有人员、有经费”，全方位保障社区党校的高效运行。落实阵地网格。按照阵地共用、特色鲜明、开放运行原则，整合辖区党群服务站、党员远教站点等场地资源，破解基层党员、干部教育培训“最后一公里”问题，构建横到边、纵到底“全面覆盖、全员轮训”的党员、干部教育局面。

聚焦政治引领,树立“家门口”的思政大课堂

坚持政治把舵。街道社区党校始终坚持“党校姓党”的根本原则，确保党的重大理论成果、重大战略部署及时进课堂、进基层。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务；坚持需求导向。立足党员所需、党校所能，聚焦全区关注点、契合党员兴奋点、回应社会关切点，分层分类精细化培训，以打造党员、干部愿意听、需要听、喜欢听的课程为出发点，根据不同党员群体的性质和特点，确定教学重点，增强教育培训的针对性；坚持资源统筹。充分发挥岳阳红色资源优势，推进教学内容与时俱进。一是挖掘既有红色资源作为教育培训党员、干部的天然养分，如淀山湖旧址、吴光田烈士墓、醉白池公园等；二是激活基层实践经验，将大上海保卫战中涌现出的好经验好做法作为生动教案，如方舟园居民区的在职党员分片包干做法、景德路居民区楼组管理法等；三是加强与区域单位的合作。通过引进课程、送教上门、合作研发等途径，开展跨层级、跨领域的学习研讨，建设多样化的培训课程。

聚焦学深悟透,擦亮“家门口”的学习红招牌

突出一个“多”字，让党校教学“富”起来。从首场在商圈开展的“圆台面”党课到过万人参与的直播党课，从居民区党组织的情景党课到区域单位共同参与的行进式党课，从答题互动的邮票党课到一周一次的线上“初心堂”微课程，社区党校不断拓展办学思路、创新教学模式，结合上海党员干部现代远程教育平台，采用“党课教室+网络办学+上门送学+现场教学”的线上线下相结合的多元方式开展教学活动，实现党员教育培训全覆盖，真正落实对党员、干部的经常性教育，让党课随处可听、随时可听，直抵人心、深入人心。突出一个“融”字，让党校师资“强”起来。结合区域化党建项目和松江区“吾讲四史”活动的深入开展，从领导干部、区委党校、基层党组织书记、区域单位职工代表、社区党员代表等对象中择优选聘纳入师资库，开辟出能工巧匠系列，身边榜样系列、聚焦防疫常态化的“第二书记”心得系列、聚焦基层治理创新的“小巷总理”手札系列等等，推动师资力量多元化、本土化。突出一个“精”字，让党校教学“活”起来。持续优化教学评价体系，建立完善党课教育党员常态化、开放式评价机制，对授课内容、授课方式、授课成效采取定性、定量相结合的方式进行评价，加强评价结果的转化运用，做精必修课、做实专业课、做深拓展课，切实提升党课教育的质效，落实社区党校的精细化管理。

2016年5月，岳阳街道社区党校正式挂牌以来，每年举办主题培训，如入党积极分子培训班、“两新”党组织轮训、后备干部培训等31场，各教学点每年开展专题学习近70场，围绕学习党中央精神、党内法规、专业技能等，累计培训人次过万。推出精品党课近30堂，其中视频党课《告白》入选人民网主题教育微视频征集活动，《党费鉴初心，彰显赤子情》入选市委组织部“继续探索、走在前头——向百年华诞交答卷”系列丛书。

以社区党校为主阵地，红色故事有了更接地气的传播平台；以社区党校为枢纽，区域资源得以充分整合利用；以社区党校为窗口，“家门口”的红色招牌更加亮眼。

下一步，作为全区示范点之一，街道将结合实际，继续抓紧、抓实、抓好社区党校建设，努力打造好“社区党员学习阵地、思想服务阵地、党性教育活动、推进和谐社区建设与发展”这四个阵地，切实发挥党校阵地作用，助推街道党建工作再上新台阶。